Regulamin

szkoleń i warsztatów

realizowanych w ramach projektu

„Innowacyjne zarządzanie systemem B+R w jednostkach naukowych”

§ 1

Przepisy ogólne

1. Szkolenia i warsztaty przeznaczone są dla pracowników jednostek naukowych wymienionych w art. 2 pkt 9 (z wyłączeniem przedsiębiorców posiadających status centrów badawczo-rozwojowych) ustawy z dnia 8 października 2004 r. o zasadach finansowania nauki (Dz.U. nr 238, poz. 2390) w zakresie zarządzania projektami badawczymi, pracami rozwojowymi oraz komercjalizacji ich wyników (w tym również w zakresie ochrony własności intelektualnej i przemysłowej), a także w zakresie zarządzania instytucjami transferu technologii, co ma służyć zacieśnianiu współpracy sektora nauki i przedsiębiorstw.

2. Szkolenia i warsztaty są realizowane w ramach projektu „Innowacyjne zarządzanie systemem B+R jednostkach naukowych” przez Wyższą Szkołę Informatyki Stosowanej i Zarządzania pod auspicjami Polskiej Akademii Nauk (WSISiZ) – lidera projektu.

3. Projekt jest współfinansowany przez Unię Europejską w ramach Europejskiego Funduszu Społecznego.

4. Projekt jest realizowany w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki, Priorytet IV „Szkolnictwo wyższe i nauka”, Działanie 4.2 „Rozwój kwalifikacji kadr systemu B+R i wzrost świadomości roli nauki w rozwoju gospodarczym” na podstawie umowy o dofinansowanie realizacji projektu podpisanej z Ministrem Nauki i Szkolnictwa Wyższego nr UDA-POKL.04.02.00-00-059/08-00.

5. Okres realizacji projektu: 01.01.2009 – 31.12.2011.

6. Biuro projektu mieści się w WSISiZ, w Warszawie przy ulicy Newelskiej 6, pokój 24.

7. Informacje o projekcie zamieszczane są na stronie internetowej: www.systembr.eu.

§ 2

Organizacja szkoleń i warsztatów

1. Projekt obejmuje organizację i realizację 6 cykli szkoleń i warsztatów – 1 cykl = 5 zjazdów x 12 godzin.

2. Szkolenia i warsztaty realizowane są w Warszawie.

3. Zgodnie z projektem w szkoleniach uczestniczy w każdym cyklu 15 osób.

4. Regulamin szkoleń i warsztatów określa zasady uczestnictwa, w szczególności:

   1. kryteria kwalifikacyjne,

   2. zasady rekrutacji kandydatów,

   3. zasady kwalifikacji kandydatów,

   4. prawa i obowiązki uczestników projektu,

   5. obowiązki organizatora szkoleń i warsztatów.

5. Ogólny nadzór nad realizacją szkoleń i warsztatów w ramach projektu oraz rozstrzyganie spraw nieuregulowanych w Regulaminie należy do kompetencji Kierownika projektu.

§ 3

Formalne kryteria kwalifikacyjne

1. W szkoleniach i warsztatach organizowanych w ramach projektu mogą uczestniczyć te osoby, które spełniają formalne kryteria kwalifikacyjne.

2. Formalne kryteria kwalifikacyjne spełniają osoby posiadające, co najmniej tytuł magistra lub równorzędny, zatrudnione w instytucjach określonych w art. 2 ust.9 i art. 2 ust. 10 ustawy z dnia 8 października 2004 r. o zasadach finansowania nauki (Dz.U. nr 238, poz. 2390), tzn.:

   1. Pracownicy jednostek naukowych – z wyłączeniem przedsiębiorców posiadających status centrum badawczo-rozwojowego,

   2. Pracownicy podmiotów działających na rzecz nauki.

3. Przez jednostki naukowe rozumie się prowadzące w sposób ciągły badania naukowe lub prace rozwojowe:

   1. Podstawowe jednostki organizacyjne uczelni w rozumieniu statutów tych uczelni,

   2. Placówki naukowe Polskiej Akademii Nauki,

   3. Jednostki badawczo-rozwojowe,

   4. Międzynarodowe instytuty naukowe utworzone na podstawie odrębnych przepisów,

   5. Jednostki organizacyjne posiadające status jednostki badawczo-rozwojowej,

   6. Polska Akademia Umiejętności,

   7. Inne jednostki organizacyjne niewymienione powyżej, posiadające osobowość prawną i siedzibę w Rzeczpospolitej Polskiej.

4. Przez podmiot działający na rzecz nauki rozumie się podmiot wykonujący w sposób ciągły zadania z zakresu działalności wspomagającej badania, nieotrzymujący dotacji podmiotowej ze środków finansowych na naukę.

5. W projekcie nie mogą uczestniczyć przedsiębiorcy posiadający status centrum badawczo-rozwojowego.

6. Osoby niebędące obywatelami polskimi lub osoby legitymujące się zagranicznym dyplomem ukończenia studiów wyższych mogą uczestniczyć w szkoleniach i warsztatach na zasadach określonych odrębnymi przepisami.

§ 4

Kwalifikacja kandydatów

1. Kwalifikacji kandydatów do udziału w szkoleniach i warsztatach w ramach projektu dokonuje Komisja Rekrutacyjna.

2. Komisja kwalifikuje kandydatów do momentu wyczerpania limitu miejsc.

3. Komisja kwalifikuje kandydatów z zachowaniem zasady równych szans.

4. Komisja dopuszcza do postępowania kwalifikacyjnego kandydatów spełniających formalne kryteria kwalifikacyjne.

5. Komisja przeprowadza postępowanie kwalifikacyjne przy zastosowaniu następujących kryteriów merytorycznych:

   1. Podmiot zatrudniający – preferowane będą osoby zatrudnione w podmiotach realizujących działania B+R w pełnym zakresie,

   2. Stopień naukowy kandydata – preferowane będą osoby posiadające stopień naukowy doktora habilitowanego lub doktora,

   3. Funkcja kierownicza – preferowane będą osoby pełniące funkcje kierownicze w zatrudniających je podmiotach,

   4. Dziedzina nauki – preferowane będą osoby specjalizujące się w naukach technicznych, społecznych, przyrodniczych, medyczny i rolniczych.

6. Kandydat zakwalifikowany przez Komisję Rekrutacyjną do udziału w szkoleniach i warsztatach w ramach projektu staje się ich uczestnikiem z chwilą podpisania umowy uczestnictwa.

7. Kandydaci spełniający kryteria formalne i merytoryczne, a nie zakwalifikowani do udziału w szkoleniach i warsztatach w ramach projektu z powodu wyczerpania limitu miejsc, zostają wpisani na listę rezerwową.

§ 5

Warunki i tryb rekrutacji

1. Kierownik projektu określa terminy rekrutacji kandydatów i podaje je do wiadomości na stronie internetowej projektu.

2. Rekrutację kandydatów na szkolenia i warsztaty w ramach projektu prowadzi Biuro projektu.

3. Kandydaci składają dokumenty rekrutacyjne w Biurze projektu osobiście lub przesyłają je pocztą lub faksem.

4. Procedura rekrutacji obejmuje następujące etapy:

   1. Wypełnienie i złożenie przez kandydatów dokumentów rekrutacyjnych,

   2. Weryfikacja dokumentów pod względem formalnym,

   3. Przekazanie dokumentów Komisji Rekrutacyjnej.

5. Kandydaci składają następujące dokumenty rekrutacyjne:

   1. Kwestionariusz kwalifikacyjny,

   2. Zaświadczenie o zatrudnieniu,

   3. Kserokopię dowodu osobistego,

   4. Kserokopię dyplomu.

6. Dokumenty rekrutacyjne (Kwestionariusz kwalifikacyjny oraz wzór zaświadczenia o zatrudnieniu) są dostępne w biurach projektu w Wyższej Szkole Informatyki Stosowanej i Zarządzania, a także na stronie internetowej projektu.

§ 6

Prawa i obowiązki uczestnika szkoleń i warsztatów

1. Uczestnik szkoleń i warsztatów w ramach projektu ma prawo do:

   1. Uczestniczenia w szkoleniach i warsztatach oraz konferencjach naukowych,

   2. Otrzymania materiałów szkoleniowych,

   3. Otrzymania świadectwa ukończenia szkoleń i warsztatów,

   4. Otrzymania zwrotu części kosztów noclegów i wyżywienia w trakcie nauki.

2. Świadczenia określone w ust. 1 uczestnicy otrzymują nieodpłatnie.

3. Uczestnik jest zobowiązany do:

   1. Uczestniczenia w szkoleniach i warsztatach w pełnym zakresie przewidzianym programem,

   2. Uczestniczenia w konferencjach naukowych przewidzianych w projekcie,

   3. Regularnego, punktualnego i aktywnego uczestniczenia w zajęciach,

   4. Potwierdzania każdorazowo obecności na zajęciach poprzez podpisywanie listy obecności,

   5. Potwierdzania odbioru materiałów szkoleniowych i świadczeń dodatkowych (noclegi, wyżywienie),

   6. Zaliczania testów i case study przewidzianych w programie szkoleń,

   7. Udostępnienia danych osobowych niezbędnych do realizacji projektu oraz prowadzenia sprawozdawczości, monitoringu i ewaluacji projektu i Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki,

   8. Złożenia pisemnego oświadczenia w przypadku rezygnacji z uczestnictwa w szkoleniach i warsztatach w ramach projektu.

4. W przypadku nieobecności na zajęciach uczestnik jest zobowiązany do złożenia wyjaśnień Kierownikowi Projektu. Nieobecność uczestnika w ponad dwóch zjazdach powoduje skreślenie z listy uczestników szkoleń i warsztatów.

5. Warunkiem otrzymania świadectwa ukończenia szkoleń i warsztatów jest uzyskanie pozytywnej oceny z testów i case study.

6. Uczestnik zostaje skreślony z listy uczestników szkoleń i warsztatów w przypadku:

   1. Naruszenia Regulaminu szkoleń i warsztatów skutkującego skreśleniem z listy uczestników,

   2. Złożenia pisemnego oświadczenia o rezygnacji z uczestnictwa w szkoleniach i warsztatach.

7. Uczestnik może zostać skreślony z listy uczestników szkoleń i warsztatów w przypadku naruszenia zasad współżycia społecznego.

8. W przypadku rezygnacji z uczestnictwa w szkoleniach i warsztatach nie jest możliwe ich wznowienie.

§ 7

Obowiązki organizatora

1. Organizatorem szkoleń i warsztatów w ramach projektu jest zespół zarządzający projektem.

2. Organizator jest zobowiązany do zapewnienia:

   1. Kadry dydaktycznej, posiadającej kwalifikacje odpowiadające rodzajowi prowadzonych zajęć,

   2. Sal dydaktycznych i wyposażenia niezbędnego do prawidłowej realizacji programu studiów,

   3. Obsługi administracyjno-technicznej studiów.

§ 8

Postanowienia końcowe

W sprawach nieuregulowanych w niniejszym Regulaminie a dotyczących szkoleń i warsztatów w ramach projektu rozstrzyga Kierownik projektu.

Kierownik – Koordynator Projektu

Dr inż. Antoni Miklewski

Pełnomocnik Rektora WSISiZ

Ds. Funduszy Strukturalnych